在劳动密集型企业中生产工人的工作成果不受其他人影响该类企业薪酬管理的原则主要是以员工的（）决定其薪酬水平。

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时间:2019-07-11 13:15来源:未知作者:admin 点击: 次

2. 在劳动密集型企业中生产工人的工作成果不受其他人影响该类企业薪酬管理的原则主要是以员工的（）决定其薪酬水平。 A. 业绩水平 B. 能力大小 C. 工龄长短 D. 学历高低

2. 在劳动密集型企业中生产工人的工作成果不受其他人影响该类企业薪酬管理的原则主要是以员工的（）决定其薪酬水平。

A. 业绩水平

B. 能力大小

C. 工龄长短

D. 学历高低

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在劳动密集型企业中生产工人的工作成果不受其他人影响该类企业薪酬管理的原则主要是以员工的（） 决定其薪酬水平。