A: 可适用于用人单位违法解除劳动合同的情形
B: 可适用于用人单位违法终止劳动合同的情形
C: 不适用于合同履行中因一方的过错而致对方损害时需要赔偿损失的情形
D: 不适用于劳动者解除或终止劳动合同的情形
(责任编辑:admin) |
A: 可适用于用人单位违法解除劳动合同的情形
B: 可适用于用人单位违法终止劳动合同的情形
C: 不适用于合同履行中因一方的过错而致对方损害时需要赔偿损失的情形
D: 不适用于劳动者解除或终止劳动合同的情形
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