用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同()。
时间:2019-06-08 22:56来源:未知 作者:admin 点击:
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(单选题)5: 用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同()。
A: 继续有效
B: 可能失效
C: 效力待定
D: 由上级部门决定是否有效
(单 选题)5: 用人 单位发生合并或者分立等情况,原劳动 合同()。
A: 继续有效
B: 可能失效
C: 效力待定
D: 由上级部门决定是否有效
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