(单选题)3: 不论是军事战略还是企业战略,其管理过程都包括战略分析、战略制定、战略评价与选择、战略实施和战略控制等基本活动,这说明军事战略和企业战略( ) A: 环境的同质性 B: 对抗的同质性 C: 战略管理的同质性 D: 决策主体的同质性 ...
(判断题)49: 薪酬战略是一种具有总体性、长期性的薪酬决策与薪酬管理。 A: 错误 B: 正确 ...
(判断题)48: 在薪酬战略与组合战略的整合理论中,横向整合是指薪酬战略与成本控制战略其他方面的整合。 A: 错误 B: 正确 ...
(单选题)2: 薪酬战略只是企业在做薪酬设计时所坚持的一种基本原则,而需要通过设计薪酬体系来实施薪酬战略,薪酬体系是将薪酬战略转变成薪酬管理实践的( )。 A: 具体手段 B: 具体措施 C: 具体办法 D: 具体方法 ...
(判断题)88: 目标选定是企业制定经营战略的基础环节。 A: 错误 B: 正确 ...
(多选题)47: 经营战略具有()特点。 A: 局部性 B: 稳定性 C: 长期性 D: 层次性 ...
(多选题)45: 企业经营战略制定的原则包括()。 A: 与国家政策相结合 B: 与经济形势相适应 C: 集中资源量力而行 D: 善于创新出奇制胜 ...
(判断题)77: 目标选定是企业制定经营战略的基础环节。 A: 错误 B: 正确 ...